Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej planuje we wrześniu 2026 roku ogłoszenie konkursu dotyczącego wdrożenia i przetestowania Modelu Zatrudnienia Wspomaganego. Nabór może być szczególnie istotny dla podmiotów ekonomii społecznej, które posiadają doświadczenie w aktywizacji społecznej i zawodowej oraz we wspieraniu osób zagrożonych wykluczeniem społecznym.
Czym jest zatrudnienie wspomagane?
Zatrudnienie wspomagane to forma wsparcia osób, które ze względu na różnego rodzaju bariery potrzebują dodatkowej pomocy w wejściu na rynek pracy, znalezieniu odpowiedniego zatrudnienia oraz utrzymaniu go w dłuższej perspektywie.
Model Zatrudnienia Wspomaganego zakłada zapewnienie kompleksowego i dopasowanego do indywidualnych potrzeb wsparcia. Jego celem jest zwiększenie szans osób mających trudności na rynku pracy na zdobycie zatrudnienia oraz większą samodzielność zawodową i społeczną.
Na czym będzie polegał konkurs?
Podmioty wyłonione w ramach planowanego konkursu będą odpowiedzialne za tworzenie i prowadzenie agencji zatrudnienia wspomaganego.
Agencje te będą realizowały usługi zgodnie z założeniami Modelu Zatrudnienia Wspomaganego, wspierając osoby wymagające dodatkowej pomocy w procesie aktywizacji zawodowej.
Konkurs będzie jednocześnie okazją do praktycznego przetestowania modelu oraz wypracowania rozwiązań, które w przyszłości mogą być szerzej wykorzystywane w działaniach wspierających osoby znajdujące się w trudniejszej sytuacji na rynku pracy.
Ważna rola podmiotów ekonomii społecznej
W realizacji tego zadania szczególną rolę mogą odegrać podmioty ekonomii społecznej.
Organizacje i instytucje posiadające doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym często dysponują zarówno odpowiednim zapleczem, jak i wiedzą potrzebną do prowadzenia skutecznych działań aktywizacyjnych.
Dotyczy to szczególnie podmiotów, które na co dzień zajmują się m.in.:
- aktywizacją zawodową i społeczną,
- wspieraniem osób mających trudności z wejściem lub powrotem na rynek pracy,
- rozwijaniem kompetencji społecznych i zawodowych,
- pomocą w zwiększaniu samodzielności,
- integracją społeczną,
- współpracą z pracodawcami i lokalnymi instytucjami rynku pracy.
Dla takich organizacji planowany konkurs może być nie tylko możliwością rozszerzenia dotychczasowej działalności, ale także szansą na udział w tworzeniu nowych standardów wsparcia na rynku pracy.
Warto przygotować się do naboru
Podmioty ekonomii społecznej zainteresowane udziałem w konkursie powinny już teraz zapoznać się z założeniami Modelu Zatrudnienia Wspomaganego oraz śledzić informacje dotyczące planowanego naboru.
Warto również przeanalizować własne doświadczenie, zasoby kadrowe oraz dotychczas prowadzone działania w obszarze aktywizacji społecznej i zawodowej.
Wczesne przygotowanie może ułatwić sprawne opracowanie koncepcji projektu po oficjalnym ogłoszeniu konkursu.
Gdzie znaleźć więcej informacji?
Szczegółowe informacje dotyczące projektu oraz Modelu Zatrudnienia Wspomaganego dostępne są na stronie:
Zachęcamy również do przekazywania informacji o planowanym konkursie innym podmiotom ekonomii społecznej oraz organizacjom działającym w obszarze aktywizacji zawodowej i społecznej.
Im więcej organizacji dowie się o planowanym naborze odpowiednio wcześnie, tym większa szansa na dobre przygotowanie do udziału w konkursie i skuteczne wykorzystanie możliwości, jakie daje Model Zatrudnienia Wspomaganego.
